IMPLANTAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS

PESQUISA DE CLIMA ORGANIZACIONAL

A pesquisa de clima organizacional é uma das principais e mais importantes ferramentas que um gestor pode utilizar. Ela é usada para avaliar a situação do ambiente de trabalho e encontrar pontos que podem ser melhorados. É possível identificar fatores internos e externos que interferem na produtividade das pessoas, na interação da equipe e mensurar a satisfação dos times de trabalho.

Quais são as funções do mapeamento de clima organizacional?

  • O alinhamento da cultura com as ações efetivas da empresa;

  • Promover o crescimento e o desenvolvimento das pessoas;

  • Integrar os diversos processos e áreas funcionais;

  • Otimizar a comunicação;

  • Minimizar a burocracia;

  • Identificar necessidades de treinamento e desenvolvimento;

  • Enfocar o cliente interno e externo;

  • Aumentar a produtividade;

  • Diminuir o índice de rotatividade.

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